Karriere
„Erfolg durch Zufriedenheit“
In einer globalisierten Welt werden das Wissen im Unternehmen, die Verfügbarkeit dieses Wissens und seine kontinuierliche Erweiterung darüber entscheiden, wie erfolgreich sich die Unternehmens-zukunft gestalten lässt.
(Markus Finger, Inhaber der PACKSYS GmbH)
PACKSYS sucht Macher, die sich gerne weiterbilden und sich persönlich entwickeln wollen. Die Nähe zum Vorgesetzten und das regelmäßige Feedback erleichtern die individuelle Selbst-und Fremdeinschätzung. Es werden gemeinsame Aus- und Weiterbildungsziele vereinbart, um konsequent alle Mitarbeiter persönlich weiterzuentwickeln und deren Stärken zu identifizieren und gezielt auszubauen.
Die Größe des Unternehmens trägt dazu bei, dass Mitarbeiter ein umfangreiches Aufgabenspektrum bewältigen und von Anfang an Verantwortung übernehmen. Sie arbeiten in jeder Position selbstständig und mit unternehmerischem Weitblick. Entscheidungswege sind aufgrund des flachen Hierarchieverhältnisses kurz – so vermeiden wir langwierige Prozesse und fördern die Dynamik im Unternehmen.
Die Mitarbeiter werden nach ihren Fähigkeiten zu Fachkräften oder Führungskräften ausgebildet.
Bewerbung
Wir freuen uns, dass Sie sich für unser Unternehmen interessieren. Finden Sie hier offene Stellen und entdecken Sie die spannenden Abteilungen unseres Unternehmens.
Offene Stellen
Festanstellung
Derzeit keine ausgeschriebenen Stellen.
Ausbildung
Ausbildung zum/zur Groß- und Außenhandelmanager/-in (m/w/d) – ab Herbst 2022
Ausbildung zum Technischen Produktdesigner – Produktgestaltung und Konstruktion (m/w/d) – ab Herbst 2022
Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) –
ab Herbst 2022
Zur AZUBI-Homepage >
Jobs bei PACKSYS
Entdecken Sie hier die ganze Bandbreite der Stellen bei PACKSYS.
Entwicklung
- Produktmanager/-in
- Projektmanager/-in
- technische/-r Zeichner/-in
- Kunststoff- Entwicklungsingenieur/-in
- Verpackungsingenieur/-in
Finanzen
- Betriebswirt/-in
- Bilanzbuchhalter/-in
- Steuerfachgehilfe/-in
Lager & Logistik
- Fachlagerist/-in
- Fachkraft für Lager und Logistik
Marketing
- Marketing Manager/-in
- Grafikdesigner/-in
- Social Media Manager/-in
Personal
- Betriebswirt/-in
Produktion
- abgeschlossene/-r Lehrberufler/-in
Vertrieb
Sales (Außendienstmitarbeiter/-in)
- Betriebswirt/-in
- Industriekaufmann/-frau
- Handelsfachwirt/-in
- Groß- und Außenhandelsfachwirt/-in
Customer Service (Sachbearbeiter/-in Innendienst)
- Betriebswirt/-in
- Industriekaufmann/-frau
- Handelsfachwirt/-in
- Groß- und Außenhandelsfachwirt/-in
Qualitäts-management
- CTA / PTA
- Naturwissenschaftliches Studium
- Studium Lebensmitteltechnologie
Junge Talente
Uns ist es wichtig, junge Mitarbeiter in unser Team zu integrieren. Daher bieten wir unterschiedliche Möglichkeiten an, um PACKSYS besser kennen zu lernen.
PACKSYS ist als „IHK Ausbildungsbetrieb“ eingetragen.
Uns ist es wichtig, junge Mitarbeiter in unser Team zu integrieren. Daher bieten wir unterschiedliche Möglichkeiten an, um PACKSYS besser kennen zu lernen.
PACKSYS ist als „IHK Ausbildungsbetrieb“ eingetragen.
PACKSYS nimmt die Verantwortung, die sich aus der aktuellen Corona-Situation ergibt, sehr ernst. Zum Schutz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können wir daher derzeit leider keine Praktika, Ferienjobs oder Werkstudentenstellen vergeben. Wir behalten die weitere Entwicklung der Pandemie im Auge und können voraussichtlich im Frühjahr 2022 wieder Talente bei uns im Haus begrüßen.
Ausbildung
- Groß und Außenhandelsmanager/-in (m/w/d)
- Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
- Technische/r Produktdesigner/-in – Produktgestaltung und Konstruktion (m/w/d)
Praktikum
- Schülerpraktikum
- Praktikum für angehende Azubis, ca. 1-2 Wochen
Bachelor- und Masterarbeits-betreuung
- Entwicklung
- Vertrieb (Customer Service)
Ferienjob/ Aushilfsjob
- in unserer Produktion
Werkstudent
- Entwicklung,
- Vertrieb (Customer Service)
- Qualitätsmanagement
Arbeiten bei PACKSYS
Familiärer Umgang
Der familiäre Umgang ist uns besonders wichtig. Wir sprechen uns per Du an, um eine offene und direkte Kommunikation zu fördern.
Feedback
Feedback geben, Anregungen, Ideen oder Verbesserungsvorschläge äußern: Das ist wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Dadurch erreichen wir mehr Effizienz, schaffen kreative Prozesse und haben einfach mehr Spaß an der Arbeit.
Teamwork
Teamwork wird nicht nur während der Arbeit über alle Hierarchiestufen hinweg gelebt, sondern auch beim täglichen gemeinsamen Kochen. Jeden Tag schwingen Mitarbeiter in gemischten Teams die Kochlöffel und zaubern für alle ein leckeres Menü. Getränke, Obst und der beste Kaffee stehen täglich kostenlos zur Verfügung.
Flexibles Arbeiten
Heute ist es wichtiger denn je, Arbeit und Privatleben unter einen Hut zu bringen. Daher besteht bei uns prinzipiell die Möglichkeit, Teile der Arbeitsleistung auch aus dem Homeoffice zu erbringen.
Vertrauensarbeitszeit
Erfolgreich miteinander arbeiten basiert auf gegenseitigem Vertrauen. Daher setzen wir auch auf Vertrauensarbeitszeit. So kann jeder Mitarbeiter seine Zeit flexibel gestalten, ohne auf Stechuhren oder Schichtzeiten Rücksicht nehmen zu müssen. Wir sehen darin den optimalen Weg zu mehr Zufriedenheit im Job.
Hin und wieder abschalten
Wer konzentriert arbeitet, braucht auch Pausen. Gemeinsames Abschalten an der Kaffeemaschine, ein gechillter Spaziergang durch die Wiesen gleich neben dem Firmengelände oder eine Runde Kickern gegen den Chef: Solche Streicheleinheiten für Geist und Seele gehören bei uns zum Arbeitsalltag.
Chancen und Wachstum
„Kontinuierliche Wissenserweiterung trägt heutzutage extrem dazu bei, wettbewerbsfähig zu bleiben. Ich bilde mich ständig weiter und will dies auch meinen Mitarbeitern ermöglichen.“
(Markus Finger, Inhaber der PACKSYS GmbH)
PACKSYS setzt auf Macher und eigenständige Mitarbeiter. Daher achtet bei uns jeder Mitarbeiter selbst darauf, sich regelmäßig fortzubilden. Unser Unternehmen unterstützt dabei in jeglicher Hinsicht – ganz egal, ob es darum geht, Wissenslücken zu füllen oder persönliche Skills zu fördern. Dazu schulen wir im Unternehmen oder engagieren externe Profis. Grundlage dafür ist der offene Austausch zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten, bei dem die individuelle Weiterbildung regelmäßig thematisiert und geplant wird.
Wer sich engagiert, die eigenen Fähigkeiten erweitert und gerne mitgestaltet, macht mehr aus seinem Job. Engagement und aktives Einbringen führen nicht nur zu mehr Erfolg und Befriedigung in der aktuellen Position, sie sind auch wichtige Elemente für die persönliche Weiterentwicklung im Unternehmen zur Führungskraft. Wir sind stolz auf jeden Mitarbeiter, der diesen Prozess durchläuft und nach und nach mehr Verantwortung übernimmt – vor allem für jüngere Kolleginnen und Kollegen.
Q & A
häufige Fragen
Wie komme ich täglich zu meinem Arbeitsplatz in Feldafing?
Poolfahrzeuge (1er BMWs) für Mitarbeiter bieten die Möglichkeit, von den S-Bahnstationen Feldafing oder Tutzing direkt zum Standort zu gelangen.
Für die Sportler unter uns stehen ebenfalls Fahrräder zur Verfügung.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Es ist besonders wichtig, die Bewerbungsunterlagen vollständig per Post oder online zukommen zu lassen. Nach einem persönlichen Gespräch mit der Geschäftsführung wird ein Probearbeitstag vereinbart, der vor allem dem gegenseitigen Kennenlernen dienen soll.
Kann man sich auch initiativ bewerben?
Selbstverständlich ist es möglich, eine Initiativbewerbung einzureichen. Am besten per E-Mail an careers@packsys.de
Wie sieht es gehaltstechnisch aus?
Entscheidend ist, welche Erfahrungen und Kompetenzen du mitbringst. Demnach wird das Gehalt individuell vereinbart. Wer mehr und besser leistet, verdient auch mehr. PACKSYS passt die Gehälter jährlich entsprechend der Unternehmenserfolge an.
Wo kann ich zu Beginn meines Arbeitsverhältnisses wohnen?
Wir mieten regelmäßig Ferienwohnungen für Neuanfänger und Mitarbeiter, die nicht am Standort arbeiten.
Firmenevents
Hier bei PACKSYS ist uns der Zusammenhalt und eine gesunde Teamatmosphäre sehr wichtig. Wirf einen Blick auf unsere spannenden Firmenevents.
Oktoberfest
Firmenausflug nach Meran/Südtirol
Sommerfest
Firmenausflug nach Brixen/Südtirol
Fahrsicherheitstraining
Escape the room
Mitarbeiterstimmen
Moritz, Team Leader Business Development
„Ich habe 2012 bei PACKSYS als Auszubildender zum Groß- und Außenhandelskaufmann angefangen. Nach meiner Ausbildung wurde ich übernommen und arbeitete zunächst im Customer Service. PACKSYS bot mir aber verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten an, sowohl intern wie auch extern – so ermöglichte mir das Unternehmen eine Weiterbildung zum geprüften Handelsfachwirt und einen Auslandsaufenthalt in den USA. Heute arbeite ich als Sales Manager und habe seit Kurzem sogar die Leitung des Teams Business Development übernommen.
Neben der Möglichkeit, täglich eigene Entscheidungen zu treffen, schätze ich vor allem auch die Unterstützung und das entgegengebrachte Vertrauen, insbesondere auch in junge Mitarbeiter*innen.“
Agustina, Digital Services
„Als junge Mutter fühle ich mich bei PACKSYS besonders gut aufgehoben. Hier wird nämlich nicht nur über die Vereinbarkeit von Job und Familie gesprochen, sondern es wird wirklich gelebt. Ich kann sehr flexibel zwischen Homeoffice und Tagen im Büro planen und so immer dann zu Hause sein, wenn es für die Kids besonders wichtig ist. Was ich auch toll finde, ist die familienfreundliche Urlaubsplanung. Wir Eltern im PACKSYS-Team können unseren Urlaub immer in den Ferienzeiten nehmen, da machen vor allem auch die Kollegen mit, die nicht auf Kinder Rücksicht nehmen müssen. Ein weiterer handfester Vorteil ist die Unterstützung, die ich vom Unternehmen für die Unterbringung der Kids in der Krippe und im Kindergarten bekomme. Das gibt uns als Familie einen wichtigen finanziellen Spielraum – und das alles in Verbindung mit einem Job, der mir sehr viel Spaß macht.“
Heidi, Quality Management
„Ich arbeite bei PACKSYS nun seit mehr als 13 Jahren und komme jedes Mal wieder gerne hier her. Seit dem Umzug von Starnberg in das neue Firmengebäude in Wieling, ist das Arbeiten sogar noch angenehmer geworden. Das weitläufige Gebäude mit den hellen Räumen und die schöne große Terrasse mit dem langen Tisch zum gemeinsamen Mittagessen, schaffen eine tolle Arbeitsatmosphäre und bieten Raum für Austausch mit den Kolleg*innen aus anderen Abteilungen. Wir fühlen uns hier wie eine große Familie. Der Umgang miteinander ist sehr herzlich.“
Matthias, Order-Management
„Ich habe mich für PACKSYS entschieden, da es einer der Top-Arbeitgeber in der Region ist. Hier kann ich mit großen und internationalen Kunden arbeiten, Verantwortung übernehmen und dennoch die Vorteile der schönen, ruhigen Umgebung genießen. Als junger Familienvater ist es mir sehr wichtig, möglichst viel Zeit mit meinen Liebsten verbringen zu können. Da ist ein kurzer Arbeitsweg natürlich perfekt. Ich komme täglich mit dem Rad oder zu Fuß, was für mich persönlich ein sehr positiver Nebeneffekt ist.
In der Mittagspause kriegt man bei einem Spaziergang durch die Felder den Kopf frei. PACKSYS ist wirklich eine Großstadt-Firma mit Heimatcharme; eine hervorragende Mischung.“
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Hast Du noch Fragen? Dann kannst Du dich gerne per E-Mail an careers@packsys.de oder bei Dr. Elena Kilian melden: 08157/9251-142.
Wir freuen uns auf dich,
Dein PACKSYS-Team